7117a1ff5b549a38

Опыт, практика, навыки

Персонал, управление

Персонал – поиск, оценка, подбор и адаптация

Персонал – важный инструмент Маркетинга

Успех Вашего проекта во многом зависит от Персонала, от качества специалистов, которых Вам удалось привлечь в проект, их дальнейшей мотивации, корпоративных (общих) ценностей, и нацеленности на результат.

Очень важно понимать, что Персонал в числе первичных инструментов Маркетинга вносит определяющую роль в результате деятельности – Продажах и окончательном финансовом успехе Вашего проекта.

Персонал – основные связи

Персонал очень тесно связан и переплетен с другим важным инструментом Маркетинга – Продуктом. Симбиоз этих двух первичных инструментов гораздо сильно в дальнейших – Продвижении и Продажах. Очень часто предприниматели удивлются, когда вопрос “Какой необходим персонал?” тесно связывают с Продуктом. И тут все логично – какой Продукт, на каком рынке, какой ЦА, в каком виде и формате Вы реализуете – определяет – какой именно персонал Вам необходим.

 

 

Мотивация, Менеджмент, Коммуникации гостиниц, менеджмент, HR тренды, Грамотный менеджмент

Мотивация – это побуждение к действию (ям) и это психофизиологический…

Читать дальше

Мотивация, Менеджмент, Коммуникации гостиниц, менеджмент, HR тренды, Грамотный менеджмент

HR тренды – проблема HR тренды – это сложившиеся традиции,…

Читать дальше

Пчелы и мухи

Пчелы  и мухи – кто нам нужен? “Пчелы”  и “мухи”…

Читать дальше

Резюме, персонал, система, резюме специалиста

“Управление – это ежедневное и самое насущное дело для человека,…

Читать дальше

Консолидация, персонал, Управление Персоналом, грамотный менеджмент, СРО

Управление Персоналом “Успех состоит из 15% Знаний и 85% человеческих…

Читать дальше

Шкала эмоциональных тонов

Шкала состояния Еще в 50-х годах ХХ века Рональдом Хаббардом…

Читать дальше